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Bewerbungsablauf/Auswahlverfahren

Der Ablauf und das Auswahlverfahren nach Ihrer schriftlichen Bewerbung oder Online-Bewerbung sieht wie folgt aus:

1.

Ihre Bewerbung

2.

Sie erhalten eine Eingangsbestätigung

3.

ggf. Vorstellungsgespräch (remote oder vor Ort) mit unserer Personalleitung

4.

Probetag/Kennenlerntag

5.

ggf. 2. Gespräch mit unserem Geschäftsführer

6.

Mitteilung der Entscheidung